Работодатель мечты 2010 - игрок авто- или экологической лиги

Куда пойти работать после окончания вуза? В какой отрасли у выпускника больше шансов успешно начать карьеру? Где лучше получить первый профессиональный опыт - в концерне с мировым именем или в небольшой компании? Такие вопросы волнуют каждого студента, которому скоро предстоит покинуть стены альма-матер.

Берлинский институт исследования общественного мнения Trendence 25 мая опубликовал результаты так называемого "Барометра выпускников". Это - самое обширное в Германии исследование популярности работодателей среди студентов выпускных курсов. 12-й по счету опрос был проведен среди 21 тысячи выпускников инженерных и экономических факультетов 116 немецких вузов.

Автомобили, автомобили...

Оливер Филь из Trendence

Как выяснилось, большинство новоиспеченных специалистов мечтают о карьере в автомобилестроительной отрасли. "Инженеры хотят работать в автомобильных концернах - это и неудивительно. Однако самой большой неожиданностью в этом году стало то, что популярность автомобилестроительной отрасли резко возросла и среди экономистов. Похоже, выпускники экономических и инженерных факультетов слепо верят в безоблачное будущее отрасли", - говорит Оливер Филь (Oliver Viel), директор по работе с клиентами института Trendence.

Абсолютным фаворитом выпускников - как инженеров, так и экономистов - является автомобильный концерн Audi. За ним с небольшим отставанием следует его конкурент BMW. Кроме того, в десятке лидеров оказались Porsche и Volkswagen, а у инженеров - еще и штутгартский концерн Daimler.

"Экологическая лига"

Впрочем, к перспективным областям можно отнести и возобновляемые источники энергии. В частности, крупнейший в Германии производитель ветрогенераторов Enercon за год в рейтинге популярности поднялся с 52 на 29 место. А боннской фирме SolarWorld, выпускающей оборудование для солнечных электростанций, уже рукой подать до первой десятки - в рейтинге инженеров 2010 года она находится на 14-й позиции.

Как отмечает эксперт, молодые инженеры проявляют все больший интерес к предприятиям, производящим оборудование для ветряных и солнечных электростанций. "Скорее всего, эта тенденция будет усиливаться и в будущем. Поэтому компании из "экологической лиги" будут пользоваться еще большей симпатией", - прогнозирует Оливер Филь.

"Альтернативные источники энергии пользуются все большей симпатией"

Консалтинг и аудит теряют популярность

Неожиданностью для авторов исследования стало падение привлекательности аудиторских и консалтинговых компаний для выпускников-экономистов. В первой десятке остались только два представителя так называемой "большой четверки" аудиторов. "Компании "большой четверки" - PricewaterhouseCoopers, KPMG, Ernst & Young и Deloitte - являются лидерами рынка и прилагают большие усилия для привлечения лучших выпускников. Несмотря на это, в этом году их позиции в общем рейтинге снизились", - рассказывает Оливер Филь.

Насколько же велики шансы выпускников получить работу в компаниях-лидерах? Эксперт из Trendence предупреждает, что конкурс здесь очень высокий. Ведущие работодатели получают огромное количество резюме, и выдержать конкуренцию будет непросто.

Выпускники не теряют оптимизма

PricewaterhouseCoopers традиционно популярен у выпускников-экономистов

Впрочем, сами выпускники настроены оптимистично. Ниал Мур (Nial Moore), полгода назад закончивший экономический факультет Мюнстерского университета, практически сразу нашел работу в PricewaterhouseCoopers. Американская корпорация традиционно входит в первую десятку компаний, популярных среди выпускников-экономистов немецких вузов.

Как признается Ниал, громкое имя компании и высокие места в рейтингах сыграли не последнюю роль в его выборе. "Сотрудники этой фирмы довольны своей работой. Об этом говорят результаты опросов. Для меня это стало весомым аргументом. Поэтому я и послал свое резюме", - рассказывает он. По словам молодого специалиста, получить работу в знаменитой фирме оказалось не так уж и сложно. "Конечно, нужно показать, что ты что-то умеешь. Хорошие оценки в дипломе также играют важную роль", - предупреждает он.

Крупные концерны - не для каждого!

Словом, каждый, кто чувствует в себе уверенность, может попытать счастье в компаниях с мировым именем. Однако Оливер Филь советует выпускникам хорошо обдумать свой выбор и не руководствоваться при этом одними лишь рейтингами. По его словам, направляя свое резюме тому или иному работодателю, необходимо иметь представление о том, о какой карьере вы мечтаете. В крупных фирмах ваша профессиональная судьба наверняка сложится совершенно иначе, чем в средних и маленьких компаниях, отмечает он.

''В крупных концернах ваша карьера сложится иначе''

"У крупных фирм из-за их размеров и деятельности на международном уровне совершенно другие возможности. Однако работа в них придется по душе не каждому, поскольку помимо работы по специальности вам придется подчиняться множеству правил и норм, по которым функционирует концерн. Поэтому работа в компаниях среднего звена может оказаться намного интереснее, в особенности для инженеров", - советует Оливер Филь.

Однако, как подчеркивает эксперт, если вы стремитесь сделать головокружительную карьеру, то хотя бы несколько лет, проведенных в одном из крупных концернов, могут сыграть решающую роль в вашей профессиональной биографии.

Нажав на стрелку, вы сможете узнать, какие компании входят в двадцатку фаворитов немецких выпускников инженерных и экономических специальностей.