「停擺」在家 爸爸幹了啥？

（德國之聲中文網）經濟與社會科學所專家柯爾勞施（Bettina Kohlrausch）表示，瘟疫大流行不僅彰顯，而且還激化了經濟與社會分配不公問題。她強調指出，不公平的社會分工有可能長期強化報酬不公。

女性職場工作時間減少

為撰寫這一研究報告，該所專家於今年4月對7600多名從業者作了線上問卷調查。由於幼兒園和學校數周關門、何時恢復正常尚不得而知，孩子們必須在家中接受看管、上課。研究報告結果顯示，為完成這一任務，主要是媽媽們縮短了職場工作時間，在接受調查的14歲以下孩子的母親中，比例為27%；縮短工作時間的男性家長所佔比例只有16%。

根據該研究報告，這一現象在中、低收入水準家庭那裡尤其突出。報告的結論是：低收入家庭一般無法承受放棄男性家長--通常更高--的收入。柯爾勞施指出，"在危機壓力下，夫婦們在短期內通常理性處事，畢竟，目前，他們看不到能有其它選擇。"

收入下降 不公增加

而若新冠病毒危機導致的經濟後果明顯持續、女性不再能重返原來的工作崗位，則這一情況有可能帶來長期影響。根據該研究報告，孩子看管平權也因新冠病毒危機明顯受到影響：危機前公平分配孩子看管責任的夫妻中只有60%表示，現在還是這樣；30%的家庭則是女性更多承擔看管工作；男性承擔更多工作的只佔10%。這種情況在月淨收入低於2000歐元的家庭那裡更為明顯。

凝煉/樂然（德新社、路透社）