Niemcy: ceny usług fryzjerskich pójdą w górę

Podcinanie końcówek, pracochłonne fryzury, pasemka czy trwała – za wszystkie te i inne usługi fryzjerskie każdy salon w Niemczech żąda innych opłat. Podobnie sprawa się ma z wysokością wynagrodzeń dla fryzjerów. Nierówne wynagrodzenia, szczególnie niskie we wschodniej części Niemiec, są przedmiotem negocjacji rozpoczętych w poniedziałek (22.04), w Würzburgu między Związkiem Branżowym Fryzjerów (Zentralverband des deutschen Friseurhandwerks) i Związkami Pracowników Sektora Usług, ver.di w Würzburgu.

Skąpstwo rujnuje branżę

W negocjacjach płacowych nie chodzi już o kwestię, czy należy w ogóle ustalić płacę minimalną dla fryzjerów, lecz jedynie o to, jak to ma wyglądać - tłumaczy Ute Kittel prowadząca negocjacje w imieniu związkowców. W listopadzie 2012 roku Związek Branżowy Fryzjerów przeprowadził głosowanie ws. podjęcia negocjacji płacowych. Powodem tego było szerokie zainteresowanie wśród pracowników branży wprowadzeniem jednolitego wynagrodzenia w sytuacji „rujnującej konkurencji cenowej” - wyjaśnia Rainer Röhr, prezes Związku Branżowego Fryzjerów. Przedmiotem troski jest także fryzjerski narybek.

Głodowe zarobki we wschodniej części Niemiec

We wschodnich krajach związkowych fryzjerzy z dyplomem otrzymują przez pierwszy rok pracy stawki godzinowe od 3, 05 do 4, 51 euro. Ich koledzy w zachodnich landach zarabiają prawie dwa razy tyle - 6, 57 euro za godzinę pracy. Najwięcej zarabiają fryzjerzy w Hesji – 8, 49 euro.

- Chcemy jednolitych stawek godzinowych w wysokości 8, 50 euro w obu częściach Niemiec – powiedziała rzeczniczka ver.di Christiane Scheller. Związkowcy nie sądzą, żeby doszło do jakichkolwiek ustaleń w pierwszej rundzie negocjacji. Z powodu regionalnego zróżnicowania płac płace minimalne nie zostaną prawdopodobnie wprowadzone w branży fryzjerskiej od razu, lecz sukcesywnie, powiedziała Scheller. Związkowcy spodziewają się wprowadzenia płacy minimalnej dla większości pracowników do 2015 roku.

Nie zniechęcać klientów, położyć kres dumpingowi

Prowadząc negocjacje płacowe Związek Branżowy Fryzjerów ma przede wszystkim na uwadze klientów salonów fryzjerskich, których nie chce zniechęcić do ich częstego odwiedzania, zaznacza prezes Röhr. Wprowadzenie w całej branży płacy minimalnej ma ukrócić proceder 'czarnych owiec' w branży ciągnącycch zyski z cenowego dumpingu. Rej wodzą w tym sieci dyskontowe, które także przy strzyżeniu stosują agresywną politykę rynkową hołdując sloganowi reklamowemu „żer dla skner” (Geiz ist geil) zachwalającemu cenę usługi, a nie jej jakość.

Nadzieja na korzystne zmiany, strach przed pracą na czarno

Fryzjerzy tacy jak Maria Seyfert z Berlina mają nadzieję na korzystne zmiany w branży po wprowadzeniu podstawowej płacy minimalnej. – Niektórzy klienci nie rozumieją, dlaczego strzyżenie musi kosztować więcej niż 10 euro, mówi Seyfert. Już teraz rozmawia ona z klientami, że wprowadzenie płacy minimalnej w branży przełoży się na wyższe ceny usług fryzjerskich. Także związkowcy wskazują na „koniec ery zaniżonych w cenie usług”. Modelowanie włosów ma swoją cenę, mówią.

Nadziei na pozytywne zmiany towarzyszą jednocześnie lęki przed wzrostem liczby nielegalnych usług fryzjerskich. Fryzjerzy nie potrzebują niczego poza nożyczkami i grzebieniem, by wykonywać swój zawód.

W Niemczech pracuje w branży fryzjerskiej 260 tys. osób. Związek Branżowy Fryzjerów walczy o to, aby jak najwięcej fryzjerów było zatrudnianych na etacie, a nie jako samodzielny fryzjer na godziny. Bowiem takich osób płaca minimalna nie będzie dotyczyć.

AFPD/ Barbara Cöllen

red.odp.: Alexandra Jarecka