德国人如何在中国生活？

凯斯汀在上海的故事

这正是凯斯汀的心声。1990年她作为德中互换中学生前往上海，课程结束后重返故乡汉堡：“我那年才17岁，但是我已经确切知道，总有一天，我还会回到那个充满激情、不同凡响的城市。”

凯斯汀后来在路德维希港经济大学的 东亚学院学习企业经济（BWL），其中有两个学期在中国江西省的南昌大学学习。

凯斯汀回忆说：“陌生的文化环境给了我当头一棒。我提前两周到校，校园里空荡荡的，没人接待我，电话号码是错的，留学生楼还待装修。我失望透了，以为自己在中国是不受欢迎的不速之客。”

既然很多困难超出当初的设想，凯斯汀也只能闭上眼睛往前闯。中国教授为她特授的中文课使她的“普通话”水平象火箭升天一样从“中等”蹿到“优良”，并且成为她随后去上海，在德国中心实习的敲门砖。

凯斯汀现在已经成为德国驻上海工业贸易中心的职员，她介绍说：“中心于1994年成立，已经帮助130多家德国企业进军中国市场。我的工作范围包罗万象，从税务咨询到幼儿园推荐，帮助解决顾客在中国生活的各种难题。”

随着德中经济贸易往来的增加，德国中心的业务量也日益加大。迈入2004年，中心将新建起一座更高大更现代的写字楼，以满足德国公司的租赁需要。而凯斯汀也已经在此度过了整整四个春秋冬夏。

凯斯汀说，上海是外国企业的最佳驻扎地。德国幼儿园、小学一应俱全。企业雇主往往承担德国雇员的房租、子女的教育费用，但是税务负担相对略重。德国职员在上海都请得起私人女佣，工钱只合270欧元每月。

凯斯汀还说，中文其实并不难学，语法和德文相比非常简单，只是四种声调很容易搞混。不过即使出了洋相，中国人只会对你微笑，那绝不是讥讽的微笑，他们只是用微笑帮你化解困窘。

卡迪娅在北京的故事

卡迪娅是一位公关能手，曾经长期在纽约的科技代理公司工作。几年前，她被公司派往中国开拓高新科技公共关系领域。这是一个能够让人快速飞黄腾达的行业，在今天的社会，没有公共关系，便干不成事业。

2001年12月，卡迪娅坐上了飞往北京的班机，开始负责维护亚洲客户关系网。那个时候，她压根不懂中文，也没兴趣学，因为公司内部员工都讲英文。但是今天，她除了母语德语、流利的英语、法语，一点点西班牙语外，她的中文水平已经足够让她从容应付日常生活。

北京人显然已对西方游客及商人司空见惯，近几年来，金发碧眼的高鼻子洋人在京城随处可见。但是中国人依然禁不住好奇，无论是坐在饭桌对面、出租车后座，卡迪娅的国籍问题成了开门见山的话题。卡迪娅说：“中国人对德国印象不错，每当我说自己是德国人，出租车司机便会翘起大拇指以示赞许。”

将近有1500家德国企业已经在中国成立子公司，或者至少设立办事处。德国经理往往被调拨前线，监管当地的德国或中国员工的工作。相对来说，能说英语或者德语的中国人数量远远超过懂中文的德国人数量。许多公司将英文设定为公司用语。

和几年前不同，中国人和外国人的住宅区不再严格区分界限――至少在理论上如此。事实上，多数外国人并不喜欢落户到中国居民楼，因为那里的建筑质量不佳，生活环境嘈杂。他们宁可支付昂贵的租金，搬到现代化的时髦公寓，或者修缮过的旧式别墅里。卡迪娅说，这样一来，住房面积可能不太宽敞，不过人们学会多在饭店酒吧和朋友聚会。

外国职员在中国有足够的假期。每逢五.一、十.一，还有中国的春节，公司统统关门放假，休息时间长达一个星期。这是会朋访友的大好时机。

(芙茗）