当机器人和真人“抢饭碗”... | 经济纵横 | DW | 04.02.2018
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经济纵横

当机器人和真人“抢饭碗”...

一项研究报告得出以下结论:工业数字化让德国大量就业岗位变得多余,截至2022年,有近340万个岗位可能不复存在。

Roboter arbeiten im Verkauf

一家德国电器商城已经有机器人销售

(德国之声中文网)《法兰克福汇报》2月2日引述IT行业协会Bitkom对500家业内企业的调查报告报道说,"目前在德国IT行业有近3300万属于缴纳保险和享受福利待遇的在职人员。如果到2022年有近340万个岗位消失,相当于现在每10个岗位就有一个会受到波及。"同一报告还认为,在德国,雇员人数20以上的IT公司,每四家中就有一家日后"自身难保",因为数字化的进程以及AI的发展,让真人操作变得更加过时和多余。

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会煎汉堡的机器人

德国电信行业20年变化巨大

德国IT产业协会Bitkom举例说,上世纪90年代中期,在电信行业有20万个工作岗位,而20年后的今天,德国同一行业的工作岗位还有20万个。德国IT产业协会主席贝尔克(Achim Berg)在接受《法兰克福汇报》采访时表示,"由于数字化进程,德国的电信行业工作岗位损失了9成。接下来可能面临同一厄运的还会是银行、保险、化工、医药等行业,20年后,这些领域的工种数量可能会减半。"

Deutscher Zukunftspreis Franka Emika (Deutscher Zukunftspreis/A. Pudenz)

AI黑科技几乎已经无处不在

截至目前,德国的工业技术领域似乎还没有感受到数字化进程的后果,许多行业甚至一直苦于找不到技术人才和后备力量。不过,德国IT产业协会提醒说,目前这样的就业形势不会持续太久。Bitkom主席贝尔克同时敦促德国政界尽早采取应对措施,他说"在达沃斯世界经济论坛上几乎每一场研讨会的主题都围绕AI,而在柏林,我还没有看到太多这方面的动静。"

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会后空翻的机器人

贝尔克还批评说,目前德国几大政党在就组成联合政府的磋商协议中,只有一小段内容和推动数字化进程有关,即:至2025年,在德国全境普及宽带,其他的协议内容则大篇幅围绕医生的薪酬、退休金水准、团结税是否保留等议题。

 

谢菲/雨涵(路透社、法兰克福汇报)

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