Udvostručena potražnja za informatičarima | Evropa | DW | 17.05.2018
  1. Inhalt
  2. Navigation
  3. Weitere Inhalte
  4. Metanavigation
  5. Suche
  6. Choose from 30 Languages

Nemačka

Udvostručena potražnja za informatičarima

Nemačkoj nedostaje skoro 490.000 kvalifikovanih stručnjaka za oblasti prirodnih nauka, na takozvanim MINT-poslovima. Toliki nedostatak radnika u ovim oblastima do sada nije zabeležen.

Nedostatak radne snage kvalifikovane u oblasti prirodnih nauka, matematike, informatike i tehnologije (MINT), dramatičniji je nego ikada – glasi zaključak Prolećnog izveštaja za 2018. godinu u kome Institut nemačke privrede iz Kelna, u saradnji sa Udruženjem nemačke industrije, Savezom nemačkih poslodavaca i Udruženjem poslodavaca u metalskoj i elektroindustriji, detaljno analizira nedostatak radne snage.

Do kraja aprila 2018. u Nemačkoj je bilo otvoreno 486.000 mesta za takozvane MINT-profesije, navodi se u izveštaju. To je povećanje od 13,1 odsto u odnosu na april 2017. Posebno je veliki nedostatak radne snage u oblasti informartike – potražnja se više nego udvostručila tokom protekle četiri godine.

Razloga za nedostatak stručnjaka ima mnogo: s jedne strane, mnogi stariji radnici odlaze u penziju, a novih, mlađih, nema dovoljno. S druge strane, potražnja za tom vrstom stručnjaka veoma je porasla, jer se sve više preduzeća otvara za digitalizaciju i elektro-mobilnost.

Imigracija je važna, posebno iz Indije

„Informatika je relevantna u svim industrijama“, kaže Aksel Plineke, jedan od autora izveštaja. Uprkos sve većem broju studenata na MINT-fakultetima, oni ne mogu da nadoknade potražnju za kvalifikovanim radnicima u tim oblastima. Međutim, jaz bi bio još i veći bez migracije kvalifikovanih radnika iz inostranstva. Naročito je naglo porastao broj Indijaca koji studiraju na takvim fakultetima u Nemačkoj i kasnije eventualno mogu da se zaposle kao inženjeri ili informatičari.

„Pravila imigracije za visoko obrazovane MINT-stručnjake iz trećih zemalja i dalje su relativno dobra. Teže je u sektoru kvalifikovanih radnika, jer tu imigracioni zakon postavlja veće prepreke“, objašnjava Plineke. To je jedan od razloga zbog kojih je nedostatak kvalifikovanih radnika – kao što su mehatroničari, tehničari i građevinski radnici – mnogo izraženiji nego kod diplomaca sa MINT-fakulteta.

Činjenica da je potražnja za MINT-specijalistima velika ogleda se i u smanjenju broja nezaposlenih u tom sektoru. U odnosu na prethodnu godinu broj, nezaposlenih pao je za 12,2 procenta i iznosi 174,955 ljudi. Takođe je utvrđeno da više akademskih građana radi puno radno vreme. Prema studiji, i plate za ta zanimanja su porasle. Ipak, jaz između ponude i potražnje za tu vrstu radne snage i dalje raste, uprkos inicijativama kao što su „Dođi na MINT“, čiji je cilj bio da inspirišu žene i devojke da se odluče da na fakultetima ili višim školama studiraju prirodne nauke, matematiku, informatiku ili tehnologiju.

dr/ts/dpa

Čitajte nas i preko DW-aplikacije za Android

DW.COM