Вся правда о лжи в офисе | Карьера | DW | 02.04.2013

Посетите новый сайт DW

Зайдите на бета-версию сайта dw.com. Мы еще не завершили работу. Ваше мнение поможет нам сделать новый сайт лучше.

  1. Inhalt
  2. Navigation
  3. Weitere Inhalte
  4. Metanavigation
  5. Suche
  6. Choose from 30 Languages
Реклама

Карьера

Вся правда о лжи в офисе

Что такое хорошо и что такое плохо? Лгать коллегам и начальству, конечно, плохо. Однако немного лжи карьере не помешает, а даже поможет, уверены эксперты.

Коллега справа рассказывает очередную сказку о причинах своего опоздания. Коллега слева сочиняет опус для начальства, приукрашивая свои успехи. В некоторых ситуациях немного лжи может даже ускорить карьерный рост. В других - разом перечеркнуть все перспективы. Где же лежат границы офисного зла?

По данным исследования, проведенного профессором Оксфордского университета Йоханесом Абелером (Johannes Abeler) совместно с немецким Научно-исследовательским институтом рынка труда (Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit), на работе мы врем гораздо чаще, чем дома. "Дом - это место, где человек ведет себя наиболее естественно, - объясняет ученый в интервью DW. - Если я вру дома, то вру именно я. А на работе это, конечно, тоже я, но уже в роли, скажем, банкира". Профессор уверен, что договориться с собственной совестью гораздо проще, если можно переложить вину на внешние факторы.

Человек с масками

В "роли" сотрудника компании врать куда легче, чем дома

Впрочем, по утверждению психологов, ложь - это необязательно плохо. Похвалить новый костюм секретарши, фасон которого вышел из моды десятилетия назад, отказаться от обеда с чересчур любопытными коллегами, сославшись на жуткую занятость, - обман такого рода вреда не причинит.

Авторы книги "Если я честен, я вру особенно хорошо" ("Wenn ich ehrlich bin, dann lüg ich richtig gut") Уте Эрхардт (Ute Ehrhardt) и Вильгельм Йонен (Wilhelm Johnen) уверены, что одна из целей подобных высказываний - сохранить мир в коллективе. Так что, с точки зрения офисной морали, осторожничать с критикой и сыпать комплиментами - вовсе не ложь, а социальная норма.

Преувеличить - не соврать

Но что скрывать: чаще офисные вруны беспокоятся вовсе не о душевном спокойствии коллег, а о собственном продвижении по службе. Начинается все еще с поиска работы. Детективному агентству ConDetect из земли Северный Рейн-Вестфалия периодически приходится разбираться, насколько правдиво то или иное резюме. По данным агентства, в большинстве случаев обман, на который пускаются кандидаты на вакансии, довольно-таки безобиден.

"Например, человек что-то слышал о программе Excel, а теперь утверждает, что владеет ею в совершенстве. Либо давно забытый школьный английский превращается в "беглый" иностранный", - привел пример совладелец агентства Йохен Майсман (JochenMeismann) изданию Spiegel.de.

Эксперты по вопросам карьеры уверены, что преувеличивать собственные достоинства в резюме или на собеседовании - нормально, в конце концов, задача кандидата - показать себя с лучшей стороны. "Если ваша квалификация соответствует требованиям компании не на 100, а на 80 процентов, можно немного приукрасить ситуацию. Правда, с тем расчетом, что вы сможете быстро овладеть недостающими навыками", - комментирует Уте Эрхардт. А вот добавлять в резюме несуществующие достижения и места работы не стоит: если правда откроется, о должности можно забыть навсегда.

Офисное разоблачение

"Мой коллега купил квартиру и утверждает, что заработал на нее сам. Но мы пришли в компанию в одно время и зарабатываем одинаково, так что я точно знаю, что это не так. И не понимаю, для чего он вообще мне это рассказывает!" - возмущается Вера, сотрудница проектного бюро.

А кто не слышал отговорок: "Понятия не имею, как это случилось!" или "Я не получал вашего письма"? Когда врут вам в лицо - это, конечно, неприятно. Но стоит ли пытаться разоблачить обманщика, яростно размахивая перед ним копией факса или протоколом последнего совещания?

"Конечно, все зависит от ситуации. Тем не менее, лучше не спешить с выводами, а разобраться в причинах и масштабах обмана. А вывести коллегу на чистую воду не сложно - стоит только начать задавать уточняющие вопросы. 95 процентов врунов на них сразу споткнутся", - рассказывает Вильгельм Йонен в интервью DW.

Расплата неизбежна?

Именно разоблачение - самая большая опасность офисного вранья. Лжецов не любят даже те, кто и сам не без греха, и негативные последствия часто непропорционально велики: от показного недоверия коллег до увольнения. "Если вас поймали на лжи, самый простой способ выкрутиться - списать все на собственную ошибку или недопонимание и в следующий раз поступать умнее", - советует Вильгельм Йонен.

Женщина тайно читает документы

Попахивает криминалом? Такая ложь может стоить карьеры!

Есть, правда, и другая проблема. "Нам с детства внушают, что врать нельзя, и это уже неотъемлемая часть нашей морали. Поэтому когда мы лжем, то осознаем, что поступаем неправильно и чувствуем себя при этом плохо", - поясняет Йоханес Абелер. Вот и выходит, что даже если о лжи никто и никогда не узнает, она, тем не менее, наносит ущерб нашему представлению о самих себе: как ни крути, солгав, считать себя честным человеком уже не сможешь.

Так стоит ли врать на работе? До тех пор, пока ваша ложь не вредит коллегам либо компании в целом и не принимает криминальный характер, ничего страшного в ней нет, утверждают психологи. На практике, впрочем, даже без злого умысла воспользоваться этим "мягким навыком" бывает не просто. "Я, например, очень плохой врун: если пытаюсь кого-то обмануть, у меня сразу краснеют уши. Поэтому я предпочитаю всегда говорить правду. И другим советую", - делает вывод профессор Йоханес Абелер.