Introducerea Blue Card: Europa are nevoie de specialişti

Se pare că majoritatea deputaţilor din Parlamentul European aşteaptă cu optimism introducerea aşa-numitei Blue Card:

"Este vorba de întrebări culturale, de deschiderea faţă de imigraţie şi de dorinţa noastră de a atrage capetele cele mai luminate," a explicat parlamentarul european Manfred Weber, membru al partidului german conservator CSU. Formaţiunea politică din care face parte nu este tocmai o susţinătoare a multiculturalităţii, motiv pentru care atitudinea lui Weber pare surprinzătoare.

Se ştie însă că în următorii 20 de ani vor lipsi în jur de 20 de milioane de forţe de muncă cu înaltă calificare în Uniunea Europeană. Concluzia la care s-a ajuns la Bruxelles şi Strassbourg este logică: Europa are nevoie de imigranţi din afara Uniunii. Parlamentul European şi guvernele celor 27 de state membre au căzut de acord asupra introducerii unei Blue Card, iar directiva urmează să fie aplicată în toate statele Uniunii cel târziu în doi ani, pentru a simplifica totul, explică şi parlamentarul european social-democrat, Wolfgang Kreissl-Dörfler:

"Un manager care caută urgent forţe de muncă va putea să angajeze direct o persoană cu înaltă calificare din afara Uniunii Europene. Datorită înlesnirilor privind intrarea şi ieşirea din spaţiul comunitar, angajatul va avea posibilitatea să se întoarcă oricând în ţara sa de origine şi să aplice acolo ceea ce a învăţat în Europa, în beneficiul economiei din patria sa, astfel încât toate părţile implicate au numai de câştigat."

Pe moment nu este clar, cine va emite actul numit Blue Card - dacă acesta va ţine de oficiul pentru străini, de oficiul de plasare a forţelor de muncă sau de altă instituţie publică. Decizia rămâne la latitudinea fiecărui guvern în parte. În acelaşi timp, interesele europene nu trebuie trecute cu vederea, aminteşte parlamentarul european Manfred Weber:

"Dacă există candidaţi din Uniunea Europeană pentru un anumit loc de muncă, aceştia trebuie să fie favorizaţi în competiţia cu un deţinător al "cărţii albastre". Competenţa naţională trebuie încurajată."

Actul numit "Blue Card" pentru forţe de muncă cu înaltă calificare va fi un fel de combinaţie între un permis de şedere şi un permis de muncă, valabil pe termen de trei ani, cu posibilitatea de a fi prelungit pentru alţi doi ani.

Inginerii din Sri Lanka, informaticienii din Indonezia sau alţi specialişti din afara Uniunii Europene vor beneficia de această Blue Card doar cu condiţia ca salariul lor să depăşească salariul mediu din statul european în care sunt angajaţi.

Cu toate aceastea, guvernul de la Berlin nu se arată deloc încântat de introducerea unei Blue Card.