1. Mergi direct la conținut
  2. Mergi direct la meniul principal
  3. Accesează direct mai multe site-uri DW
Sport

Cum sunt neglijați lucrătorii prost plătiți din Bundesliga

Felix Tamsut os
9 aprilie 2020

Fotbaliștii din Bundesliga au renunțat la o parte din salarii pentru a putea fi plătiți în continuare ceilalți angajați ai cluburilor. Cu toate acestea, mulți lucrători din domeniul sportului rămân cu mâna goală.

https://p.dw.com/p/3agcN
Angajati ai clubului VfB Stuttgart in 2019
Imagine: picture-alliance/Pressefoto Rudel/R. Rudel

Cu toată solidaritatea din fotbalul german, este trecută cu vederea situația celor mai slab plătiți lucrători din domeniul sportului: oamenii care în zi de meci lucrează în domenii precum securitate, catering, servicii de curățenie. Aceștia nu sunt angajați ai cluburilor sau ai firmelor conexe acestora, ci activează în cadrul unor firme terțe. Este vorba de peste 60 % din cei 56.081 de angajați din primele două ligi de fotbal profesionist din Germania. Iar anularea meciurilor de fotbal din cauza actualei epidemii periclitează serios aceste "locuri de muncă indirecte".

Sarah (nume schimbat pentru a o proteja de o eventuală concediere) lucrează de câteva luni pentru o companie care prestează servicii pentru un club din Bundesliga în ziua meciurilor. Ea descrie munca ei drept "cel mai tare lucru pe care l-am făcut vreodată": "Pentru mine nu există nimic mai frumos decât atmosfera de pe stadion", povestește ea pentru DW.

Totuși: "Sunt plătită cu ora. Dacă nu lucrez nicio oră, nu primesc niciun ban. M-a apucat disperarea când s-a anunțat că nu se mai joacă partidele din Bundesliga." Astfel, dispare principala ei sursă de venit. Faptul că nu a ajuns pe stradă, fără adăpost, se datorează prietenilor ei, care au acceptat să o găzduiască.

Răspundere doar pentru angajații direcți

Verena Speckin este o avocată din Rostock specializată în dreptul muncii. Ea crede că și cei care lucrează la firmele externe de prestări de servicii ar trebui să aibă aceleași drepturi precum ceilalți. "Dreptul german al muncii nu face diferența între cei care lucrează 40 de ore, 20 sau cinci", explică Speckin pentru DW. Din punct de vedere juridic, spune avocata, cluburile de fotbal sunt însă responsabile doar pentru persoanele care au contracte de muncă în cadrul cluburilor. Prin urmare, angajații firmelor terțe trebuie să-și lămurească singuri situația cu companiile unde au contracte de muncă.

Speckin mai crede că acești lucrători nu ar acționa altfel nici dacă și-ar cunoaște toate drepturile: "Dacă vorbim despre cei care lucrează în fotbal, atunci pot să-mi imaginez că au ales să facă acest job tocmai pentru a fi aproape de meciuri, de jucători celebri, de toată atmosfera. Nu ar vrea să piardă aceste lucruri."

Cluburile nu oferă sprijin

În dialog cu DW, un purtător de cuvând al Ligii Germane de Fotbal (DFL) spune că nu se poate pronunța pe marginea contractelor dintre cluburi și firme terțe. Dar unii dintre angajații firmelor terțe ar putea reîncepe să lucreze la reluarea în curând a meciurilor fără spectatori. Șeful DFL Christian Seifert a anunțat recent că jocurile în primele două divizii germane de fotbal sunt întrerupte cel puțin până la sfârșitul lui aprilie. Liga profesionistă de fotbal din Republica Federală caută acum soluții pentru a relua din mai sezonul întrerupt, dar fără public pe stadion.

Din cele 18 cluburi din Bundesliga întrebate de DW, doar opt au răspuns dacă vor folosi firme terțe și în ce fel în zilele de meci. Borussia Dortmund a făcut trimitere la diversele inițiative sociale ale clubului. Werder Bremen și Union Berlin au arătat că responsabilitatea lor principală este față de angajații proprii. RB Leipzig a comunicat că "face tot posibilul" pentru a se asigura că "nu se pierde niciun loc de muncă", dar că va căuta și soluții de reducere a costurilor.

Fortuna Düsseldorf a răspuns că este mereu în contact cu partenerii săi, dar a adăugat că nu poate să-i ajute "pe toți". 1. FC Köln le oferă tuturor angajaților posibilitatea de a participa la activitățile sociale ale clubului. Clubul nu a răspuns dacă are în vedere sprijinirea inclusiv a angajaților din zilele de meci de la firme externe.

FC Schalke 04 a punctat că nu dorește să dea detalii despre problemele interne. Singurul club care a admis că are planuri de sprijinire a "partenerilor externi ai clubului" este TSG Hoffenheim. Clubul a refuzat însă să precizeze cum anume se va asigura că banii vor ajunge chiar la angajații firmelor terțe. Firma de catering Aramak, care lucrează pe multe stadioane din Bundesliga, a refuzat o luare de poziție privind eventuale planuri de susținere a angajaților săi afectați de actuala situație.

"Fără noi, meciurile de fotbal nu ar fi posibile"

Pe scurt, niciun club din Bundesliga nu a putut da asigurări că lucrătorii din zilele de meci vor primi sprijin financiar în această criză. Cu toate acestea, Sarah ne-a spus că își va relua jobul de îndată ce va fi posibilă reluarea sezonului în Bundesliga.

"Cred că nimeni nu se gândește de fapt la rolul jucat de noi în zilele de etapă în Bundesliga, cum contribuim noi la realizarea lor", spune Sarah. "Fiecare dintre noi cei care muncim pe stadion ajutăm ca afacerea să funcționeze – de la forțele de ordine, până la femeia de serviciu. Nu doar jucătorii, antrenorii și șefii de la club. Lumea uită un lucru: fără noi, un meci de fotbal nu ar fi, pur și simplu, posibil."