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新闻广角

社会学家:招募外籍护工弊多利少

目前,德国从事护理和幼教的人员严重短缺。社会学家格哈特认为,应让更多的男性或难民从事上述工作。

(德国之声中文网)女权主义者社会学家乌特·格哈特(Ute Gerhard)认为,由女性承担大部分教育和护理工作是极不公平的。格哈特在接受基督教新闻社epd采访时表示,人至少在生命的开始和结束阶段,依赖他人的护理和照顾。因此,接受护理和照顾是人的一项权力,同时,照顾和护理他人也是人的一项义务。

鉴于德国护理人员严重短缺,格哈特呼吁必须转变思想,让更多的男性进入护理行业。格哈特常年担任科内利亚·歌德妇女学研究中心主任,她同时也是法兰克福大学性行为研究的专家。格哈特说,目前,德国需要护理的人数已经高达260万人,十年之内,这一数字还将增加一百万。

Alzheimer-Patientinnen beim Gedächtnistraining

德国现有两百多万老人需要护理

格哈特说,为了吸引更多人的人对照顾他人的工作发生兴趣,必须提高护理及幼儿教育行业的社会地位,通过培训获得护理资格的人员必须获得更好的收入。她认为,对于在大学学习或工作期间,义务从事护理工作的人,应予以学分或工作业绩方面的相应认可。从长远角度看,得到护理应被看作是一项基本人权,可以就此提起诉讼。早在2011年,就已经有40多个欧洲非政府组织提出过相关的诉求。

这位目前已退休的社会学教授批评说,政府并没有为解决护工短缺问题采取积极措施,而是从东欧、中国或者菲律宾招募护理人员。"招募外籍护理人员在实际操作上是非常糟糕的。这些外籍护工通常没有符合法律规定的适当的工作条件,收入也很低。"而他们在本国造成的护理人才流失则对他们的家庭和国家都带来诸多负面影响。

格哈特表示,据估测,目前在德国非法从事护理及家政工作的人数大约有两百至四百万之多。"政府默认了这一巨大的黑工市场,因为他们没有解决方案。"她说,联邦政府虽然签署了有关工作条件人性化国际会议的共识文件,但却从中删除了有关24小时陪护的条款。

格哈特说,她希望中期内,男性和难民也会加入护工大军,以弥补人员短缺的问题。她表示,很多男性退休人员也会在必要情况下,护理自己的妻子或生活伴侣,这一点很值得称道。另一方面,难民也可以从事护理工作,这一点是无可争议的。"如果我们向难民提供相应的培训和就业机会是无可厚非的,但是,我们决不可以把他们当作廉价劳工。"

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