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非常德国之五花八门

德国医生迈入"老龄化" 亟需大量"外援"

德国缺少医生的趋势迫在眉睫,而通过增加大学医学专业的位置来提高医生数量的过程又太慢。经合组织(OECD)强烈建议,德国应从国外引入更多医生。这意味着,今后除欧盟国家外,亚洲国家,包括中国医生也有"直接"到德国就业的可能。

(德国之声中文网)德国《世界报》发表了经合组织(OECD)对2014年德国外国医生比例的统计数据。图表显示:2014年,全德国共有31857名外籍医生,其中约55%的外国医生来自罗马尼亚、希腊、奥地利和波兰等欧盟国家。10%来自叙利亚和俄罗斯。还有35%来自世界其他国家,其中包括中国。

经合组织公布的数据还显示,德国55岁以上或更年长的医生占行业领域总人数的42%。也就是说,未来十年,德国10个医生中,至少有4人要退休。在对该组织29个成员国2013年的调查中显示,英国成为"医疗队伍年轻化"的佼佼者,55岁以上或更年长的医疗工作者仅占13%。当时德国55岁以上或更年长的医生占42%。

学习位置太少

德国医疗界,特别是全科医生领域一直在和医生"老龄化"问题作斗争,多年来已成为该领域的痼疾之一。然而,令这一问题雪上加霜的是,大学没能增加更多的学习位置,也就是说,录取的名额太少。未来几年,还将有上万名医生退休。

此外,还有许多年轻医生选择半职。这就意味着,应有更多年轻医生上班,以弥补老医生要退休的局面。

Ärztemangel in Deutschland

北威州马尔(Marl)为“准医生”提供专业德语课程

中国医生数量略有上升

经合组合组织的报告认为,解决这一情况的当务之急是,从其他国家引入更多医生。但杜塞尔多夫北莱茵医师协会(Ärztekammer Nordrhein)发言人弗兰卡(Rainer Franke)对德国之声表示,相比其他国家,直接从中国来德从医的群体仍属少数。近年来,在德国从医的中国人数小幅上升。从2015年的137人,增加到2014年的194人。

来德条件

原因之一是医生行业的特殊性,尤其是对到国外当医生的条件就更为严格。

尽管德国政府从2014年开始对相应的考核及审核手续进行了松动,但语言考试,尤其是德语考试达标仍然是外国医生们最重要的"挑战"。

对那些想到德国当医生的中国人来说,首先要具备被德国相关部门认证的学历资格认证及工作经历证明,及所在国的无犯罪记录证明,然后还要在中国或德国参加德语C1的语言考试。之后可将申请信和所有材料递交到报考医院所在地区政府机构(Regierungspraesidium)。

发言人弗兰卡接着说道,如有医院为外国医生提供工作位置,非欧盟的外国应聘者也可直接向医院所在地区政府机构"直接申请(Approbation)"上岗,但前提是申请者首先要到大医院申请到实习位置,在通过Gleichwertigkeitspruefung(申请人在理论和实际操作中是否具备和德国医生同等的资质)的考核后才能提出申请。

帮外国医生圆梦

不过话说回来,这一切没有语言又如何实现呢?因此想从中国"直接"到德国大医院上岗似乎也成了一种"梦想"。当然,在德国也有类似"医生中介"这样的机构。该机构可帮助外国医生圆梦。

德国之声记者在询问德国多家"医生中介"后得到的回答是,目前还没有中国医生递交过求职申请。收到最多的是欧盟国家,及印度、伊朗医生的申请。

该机构负责人沃尔夫冈·肖伯(Wolfgang Schober)对德国之声介绍说,德国缺少大量医生,也欢迎中国医生。与该机构有合作的各大医院负责"甄选"符合资质的医生。如果被"相中",将负责发出来德邀请参加在德国进行的一系列专业考核(包括医生执照)。

肖伯还说,邀请分为短期和长期:医院选种的候选人可以先来德学习德语,然后参加考试,或者德语过关的前提下,直接进入医院从实习、考察到正式签署合同,开始在德国的医生工作。

对签证类型也有不同,可分为:语言签证、一年找工作签证。之后再根据用人单位提供的合同延长工作签证。

总之,外国医生除了具有优秀的专业资质,德语达标是必要条件之一。

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