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文化经纬

德国医生忙着海外淘金

德国医生近期内又可能罢工,要求更高的收入。很多德国医生移民外国,因为在那里他们可能有更好的收入,更优越的工作条件或更容易找到工作。

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这年头,当医生也不容易

霍伊斯登-措尔德是比利时弗莱芒地区的一座小城,人口三万,距布鲁塞尔70公里,距德国西部大都市科隆140公里。圣弗朗西斯库斯医院的儿科病房:金黄头发的男孩儿玛提斯正坐在床上看电视,旁边是妈妈埃菲。德国医生莱纳-库林斯正在为玛提斯做检查:"这个男孩儿14个月大,昨天突然发高烧。在他这样的年龄不是什么异常的现象。不过还是要检查一下,是否有什么严重的病症。"

这个小男孩儿是库林斯今天在医院里的最后一个病人。之后他开车赶到贝林根医疗中心,距听诊时间还有10分钟,这是他的第二份职业。

目前大约16000名德国医生在外国工作,光是去年就有近3000名医生离开德国,他们选择的国家主要是英国、美国和瑞士。莱纳-库林斯是338名移民比利时的德国医生中的一个,他表示:"我作出这个决定其实是很偶然的:去年我在德国参加结业考试之后回到我实习的医院,本来说好了给我一个合同。但出于财政原因,医院取消了这一位置,所以我在实习合同结束前一周失了业。"

他开始四处求职。不久之后,一家职业介绍所从比利时给他打电话。34岁的库林斯未加思索地答应了,并马上开始学习弗莱芒语:"一月初我开始以独立医生的身份在这里工作,并有自己的听诊时间。"

比利时儿童的常见病与德国儿童没有什么区别,但医院和医生之间的工作关系却不同于德国。大多数比利时医生是独立职业者的身份,即使他们是在医院工作。

据比利时儿童与家庭部的决定,从2008年初开始,每所医院的儿科必须至少有三名儿科医生。而比利时霍伊斯登的医院一时在本地找不到医生,就将寻找范围扩大到了德国,并以优厚的待遇为诱饵。库林斯医生说:"他们给了我一项特别合同:医院给我提供最低收入。假如我的工作达不到这一数字,医院给我付差额。这比德国的待遇要优厚多了。"

在科隆的时候,库林斯医生年收入大概有六万欧元,而他到比利时之后第一年的收入就差不多翻了一番,而到第五年工作合同结束的时候,他的收入增长到了在德国时的三倍。库林斯强调,不仅如此,这边的工作环境也舒适的多。在比利时诊所里,他平均每20分钟诊治一位病人,而在德国,他每五分钟就得接待一位病人。值班的时候,库林斯可以在家里待着,只有需要的时候,诊所才会打电话叫他去。

现在是下午将近两点,来自库林斯医生走进一幢半圆形的诊所大楼:"这里就是贝林根医疗中心,这里分很多不同的科室,它们都有自己单独的诊疗室,一般只有急诊病人才会被送到这儿来。"

比利时规定,从2010年起儿科诊所必须拥有至少四名儿科大夫。现在就已经有人找到库林斯医生,问他的德国同事里有没有人愿意跳槽的。

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