1. Inhalt
  2. Navigation
  3. Weitere Inhalte
  4. Metanavigation
  5. Suche
  6. Choose from 30 Languages

EKONOMİ

İngiltere'de çalışanların tatil günleri arttırılıyor

İngiltere Başbakanı Tony Blair partisi içinde düzenlenen bir sempozyumda sendika temsilcileri ile bazı değişiklikler konusunda uzlaşma sağladı. Geçtiğimiz hafta yapılan toplantıda alınan karara göre İngiltere’de çalışanlar gelecekte sekiz gün fazla tatil hakkına sahip olabilecek. Ancak İşçi Partisi gelecek seçimlerde iktidara gelirse bu kararı yürürlüğe koyacak.

Blair genel seçimleri kazanırsa sendikalara verdiği sözü tutacak.

Blair genel seçimleri kazanırsa sendikalara verdiği sözü tutacak.

İngiltere’de çalışanlar resmi olarak yılda 20 gün izin hakkına sahip. Ancak bu gelecekte 28 güne çıkabilir. Çünkü Başbakan Blair’le sendika temsilcileri haftasonunda İşçi Partisi’nin düzenlediği bir sempozyumda bu konuda uzlaşma sağladı. Avrupa’da birçok ülkede hükümetler çalışanların tatil günlerini azaltmak ve sosyal güvencelerinde kesintiye gitmek isterken, İngiltere’de bunun tam tersi bir gelişme yaşanması sürpriz oldu. İngiliz Sanayi İşletmeleri Sendikası’ndan Kevin Carrin, Blair’in aldığı karardan memnun olduklarını söylüyor. Tony Blair’in yönetim biçiminden hiç şüphe etmediğini söyleyen Carrin, ”Benim şüphelerim hükümetin iş pazarı politikasına yönelikti. Ancak geçtiğimiz haftasonunda yapılan toplantı, hükümetin bize kulak verdiğini gösteriyor. Buna çok sevindik” diyor.

Tatil hakkı yasalara giriyor

Bundan on yıl önce İngiliz çalışanlar resmi tatil hakkına sahip değildi. İşçi Partisi iktidara geldikten sonra bunu yasal bir hak haline getirdi. Eskiden çalışanlar tatil günleri için işverenle kendileri pazarlık ediyor, bunu sözlü olarak bildiriyorlardı. İşçi Partisi ile sendika temsilcilerinin yaptığı toplantıda tatil dışında işten çıkarmalarla ilgili de önemli bir karar alındı. Buna göre gelecekte işveren grev yaptığı için işten çıkarmak istediği çalışanına bu kararı sekiz değil, 12 hafta önceden bildirmek zorunda. İngiltere İşveren Birliği’nden John Cridland Blair’le sendikaların uzlaşma sağladığı kararların işverenin harcalamalarını arttıracağını, bundan en çok küçük işletmelerin olumsuz etkileneceğini vurguluyor.

Karar hemen uygulanmayacak

Çalışanların resmi olarak 28 gün tatil hakkına kavuşmalarının işverene ne kadara malolacağı henüz bilinmiyor. Zaten bu karar hemen uygulamaya geçirilmeyecek. İşçi Partisi önümüzdeki seçimleri kazanıp iktidara gelirse bu uygulama yürürlüğe girecek. Ancak Blair’in buna izin vermesi bile ilginç. Avrupa’daki birçok hükümet özellikle de Alman hükümeti sosyal güvenlik sisteminde kesintilere giderken, İngiliz hükümetinin bunun tam tersi bir politika izlemesi herkes için sürpriz oldu. Bunda İngiliz ekonomisinin büyüme kaydetmesinin de etkisi var. İngiltere ekonomisinde geçtiğimiz üç ay içinde son dört yıla oranla en yüksek büyüme rakamları kaydedildi.

  • Tarih 28.07.2004
  • Hazırlayan Jan Tussing
  • Yazdır Bu sayfayı yazdır
  • Kısa link http://p.dw.com/p/Abfh
  • Tarih 28.07.2004
  • Hazırlayan Jan Tussing
  • Yazdır Bu sayfayı yazdır
  • Kısa link http://p.dw.com/p/Abfh