„Plava karta“ – samo za visokoobrazovane | Evropa | DW | 11.01.2018
  1. Inhalt
  2. Navigation
  3. Weitere Inhalte
  4. Metanavigation
  5. Suche
  6. Choose from 30 Languages

Posao u Nemačkoj

„Plava karta“ – samo za visokoobrazovane

Nemačkoj je potrebna radna snaga, naročito inženjeri, lekari i informatičari. Nekoliko miliona radnih mesta je bilo – ili je još uvek – nepopunjeno. Koliko tu pomaže tzv „plava karta“? I koliko je onih koji su je dobili?

Već pet godina „plava karta“ (Bluecard), ljudima koji žive van Evropske unije omogućava život i rad u nekoj od zemalja članica. Način dodeljivanja „plave karte“, u Nemačkoj uvedene u avgustu 2012. godine, objašnjen je u okviru Zakona o sproveđenju smernice EU za visokokvalifikovanu radnu snagu. Njime se utvrđuje koje uslove mora da ispuni neka osoba koja se prijavljuje za „plavu kartu“: ona mora da ima potvrdu o visokoj stručnoj spremi koja je priznata u Nemačkoj i ponudu za posao. Pritom godišnja zarada ne sme da bude manja od 50.800 evra godišnje (za tzv. deficitarna zanimanja dovoljna je i godišnja zarada od 39.624 evra). Reč je pre svega o matematičarima, informatičarima, inženjerima, onima koji su završili prirodne nauke, ali i lekarima, sa izuzetkom zubara.

- pročitajte još: „Svašta ljudi tamo pišu“

Pogledajte video 02:35
Trenutno na programu
02:35 min

Kako do posla u Nemačkoj?

U prvoj polovini 2017. u Nemačkoj je uz pomoć „plave karte“ posao pronašlo 11.034 ljudi, objavio je Savezni ured za izbeglice i migracije (BAMF). „Plava karta“ je, sudeći po tim podacima, sve omiljenija. Tokom čitave 2016. godine 17.362 ljudi dobilo je „plavu kartu“, a tokom 2013, kada je tek uvedena, bilo je 11.290 ljudi s prebivalištem van EU koji su dobili mogućnost rada u Nemačkoj.

Atraktivne mogućnosti

BAMF je 2016. uradio studiju koja je pokazala pozitivan trend kada je u pitanju uvođenje „plave karte“. Bivši šef Saveznog ureda za migracije Frank-Jirgen Vajze rekao je tada da „studija pokazuje da Nemačka nudi atraktivne mogućnosti za visokokvalifikovan kadar i da to tražena radna snaga zna da iskoristi“.

- pročitajte još: Draganova odiseja u potrazi za poslom

Za potrebe studije Savezni ured za migracije ispitao je situaciju kod 4.340 vlasnika „plave karte“: 89 odsto njih ima u Nemačkoj deficitarna zanimanja, što znači da su to inženjeri, informatičari, lekari, matematičari, fizičari, hemičari… Svaki treći je naveo da bi želeo da ostane da za stalno živi u Nemačkoj, 39 procenata je reklo da namerava da ostane deset godina, a 22 odsto između pet i deset godina. Inače, većina onih koji imaju „plavu kartu“ u Nemačkoj, njih 22,8 odsto, dolazi iz Indije. Nakon toga slede Kina, Rusija, Ukrajina i Sirija.

Čitajte nas i preko DW-aplikacije za Android

DW.COM

Audio i video