1. Inhalt
  2. Navigation
  3. Weitere Inhalte
  4. Metanavigation
  5. Suche
  6. Choose from 30 Languages

Хроника дня

«У нас ксенофобии нет»

Многие не решаются на переезд в Россию из-за распространённых в РФ случаев враждебного отношения к людям с неславянской внешностью. Обоснованы ли эти опасения? Интервью с губернатором Тверской области Дмитрием Зелениным.

default

- По каким причинам именно Вы и Ваша область решили активно поддержать госпрограмму содействия переселению бывших соотечественников в Россию? Не хватает трудовых ресурсов? Есть иные причины?

Karte Russland

- Тверская область расположена между двумя российскими столицами. Долгое время это был минус – мегаполисы выкачивали трудовые ресурсы. Но сейчас, в пору открытой экономики, при современных методах управления ситуация меняется к лучшему. У нас продолжается экономический рост, его темпы выше средних по России. За последнее время удалось повысить инвестиционную привлекательность региона, в стадии реализации находится уже целый десяток крупных инвестиционных проектов, модернизируются действующие производства. Всё это требует уже сейчас и потребует в близкой перспективе сотни и тысячи рабочих рук. Поэтому наша область может предоставить приезжим специалистам перспективы работы и постоянно растущего уровня жизни.

- Как Вы представляете себе тех, кто, возможно, приедет к в Тверскую область на поселение? Что важно в первую очередь? Возраст? Профессия? Может быть, национальность?

- Главное значение, конечно, будет иметь квалификация переселенца. Что касается национальности, то большую роль для работодателей, для государства, да и для самого приехавшего играет возможность его скорейшей адаптации и включения в систему позитивных социальных связей. Поэтому мы рады пригласить в Тверскую область всех, кто готов уважать русскую культуру, местные обычаи, для кого русский язык – главное средство коммуникации. Прежде всего, на региональном рынке труда требуются квалифицированные специалисты рабочих профессий: сварщик, электрик, экскаваторщик и другие, которые нужны на производстве, ведь мы нацелены на развитие промышленных предприятий.

Конечно, нам нужны и высококвалифицированные специалисты с высшим образованием, но квоты на них будут меньше. Например, сейчас остро ощущается потребность во врачах, готовых работать в сельской местности. У нас имеется порядка 25-30 вакантных мест врачей общей практики, где есть оборудование, есть подготовленные помещения, предоставляется служебное жилье. Не хватает только квалифицированных врачей, обладающих необходимыми лицензиями.

- Н e опасаетесь ли Вы враждебных по отношению к приезжим настроений в российском обществе, о которых сегодня так много говорят и пишут?

Fremdenfeindlichkeit in Russland Aserbaidschaner in Moskau

- Размах ксенофобских настроений в России явно преувеличен. Во всяком случае, в провинции их почти нет, либо конфликты возникают на чисто бытовой почве. Тверская область известна своей толерантностью по отношению к представителям других национальностей, религий и культур. У нас накоплен большой опыт интеграции прибывающих в область на жительство людей. Ни о каких конфликтах и тем более проявлениях экстремизма нет и речи. Администрация проводит целенаправленную политику по укреплению этих тенденций. Мы находимся в постоянном диалоге со всеми 23-мя национально-культурными объединениями, работающими в области.

- Как будет проходить процесс переселения и интеграции?

- Федеральные власти должны помогать мигрантам с переездом: оплачивать проезд людей и транспортировку их имущества к новому месту жительства. Далее идет компетенция региональных властей. Это – гарантия социальной защиты мигранта и его семьи, частно-государственная помощь в получении ипотечного кредита (совместно с предприятием, которое его приглашает). Для быстрой профессиональной адаптации мы в области вводим систему профессиональных сертификатов, по которым мигрант за счет области может повысить квалификацию или получить дополнительную профессию в наших учебных заведениях. Кроме того, оказывается помощь переселенцу, если он попадает в сложную жизненную ситуацию.

Прибывающим на территорию Тверской области переселенцам может предоставляться единовременное пособие в рамках областного закона об адресной социальной помощи. Ряд муниципальных образований области также предоставляют переселенцам поддержку в виде так называемых «подъёмных».

- Куда следует обращаться за информацией? В посольство России или напрямую к представителям Тверской области?

- В администрацию области и в местную службу социальной защиты. С 1-го января 2007 года у нас уже будет Управление занятости, оно перейдет от федеральных полномочий к региональным полномочиям. Кроме этого, конечно, потенциальные переселенцы обязаны обратиться в посольство Российской Федерации, поскольку им надо получить визу и определенный статус.

- Какие гарантии Вы как губернатор можете предоставить приезжим? Если их не устроят предложенные им условия, к кому они смогут обратиться, пожаловаться на те или иные проблемы?

- Если человек переехал на нашу территорию, то региональные власти отвечают за него. Во-первых, он переезжает уже на определенное рабочее место. Во-вторых, если что-то случилось, переселенец и его семья попали в трудную жизненную ситуацию, то органы социальной защиты региона должны ему помочь: выплатить единовременное пособие, подыскать другое место работы.

Работодатели не могут и выселить из служебного жилья: его предоставляют не на период работы на данном предприятии, а, как и всякое муниципальное жилье, предоставляется в долгосрочную аренду на несколько лет.

Конечно, все это будет возможным в том случае, если человек будет обладать четким правовым статусом. Мы ждем, что на федеральном уровне такой статус будет четко определен и законодательно прописан.

Контекст