1. Inhalt
  2. Navigation
  3. Weitere Inhalte
  4. Metanavigation
  5. Suche
  6. Choose from 30 Languages

На работу в Германию

На работу в Германию: россияне и украинцы полюбили Blue Card

С каждым годом все больше высококвалифицированных специалистов не из ЕС приезжают в Германию по программе облегченного трудоустройства.

С момента введения Blue Card количество выданных в Германии "синих карт" с каждым годом растет. Так, по новым данным Федерального ведомства по делам миграции и беженцев (BAMF), в 2013 года это разрешение на пребывание и работу в Германии получили 11 тысяч иностранных специалистов с высокой квалификацией. В 2016 году - более 17 тысяч человек.

Только за первые шесть месяцев прошлого года на работу в Германию по программе Blue Card приехало около 11 тысяч высококвалифицированных специалистов из стран, не входящих в ЕC. Большинство трудовых мигрантов, получивших "синюю карту"- европейский аналог американской Green Card, - граждане Индии. Почти каждый четвертый обладатель "синей карты" - из этой страны. На втором месте по количеству полученных разрешений на работу в Германии - Китай (9,3 процента от общего количества выданных Blue Card). В списке тех, кто чаще других воспользовались правом оформить "синюю карту", - также специалисты из России (6,5 процента), Украины (4,4 процента) и Сирии (3,7 процента).

Германия - европейский лидер по Blue Card

Контекст

По сравнению с остальными европейскими странами Германия является бесспорным лидером в привлечении высококвалифицированных иностранных специалистов по этой программе облегченного трудоустройства. В 2016 год 95 процентов всех выданных в Европе "синих карт" пришлись на немецкий рынок труда. За Германией следуют Италия и Австрия. Возможность оформить  Blue Card для работы в Германии появилась у иностранцев с 1 августа 2012 года. С помощью этой программы немецкие политики надеются частично решить проблему с дефицитом кадров.

По прогнозам экономистов, в ближайшие годы Германию ожидает дальнейшее ухудшение ситуации. Чтобы обеспечить растущую экономику страны необходимыми ей кадрами, немецким работодателям придется все активнее привлекать иностранных специалистов из-за пределов ЕС. 

Претендовать на "синюю карту" могут специалисты с дипломом о высшем образовании, заключившие трудовой договор с немецким работодателем. При этом должен быть гарантирован годовой заработок как минимум 52000 евро (до вычета налогов). Для представителей наиболее востребованных специальностей, в частности, ученых, врачей, инженеров, программистов он может быть ниже: минимальный предел составляет 40560 евро. "Синяя карта" выдается максимум на четыре года. При сохранении трудовых отношений уже после трех лет специалист может оформить немецкий вид на жительство. Если иностранный специалист владеет немецким языком на уровне B1, то получить вид на жительство можно уже после двух лет пребывания в Германии по программе Blue Card.

Смотрите также: 

Смотреть видео 03:41

Трудоустройство в Германии: cтанет ли иностранцам легче найти работу в ФРГ? (12.10.2017)

Контекст

Аудио- и видеофайлы по теме