1. Inhalt
  2. Navigation
  3. Weitere Inhalte
  4. Metanavigation
  5. Suche
  6. Choose from 30 Languages

Politika

Žene u plavom – nova slika policije u BiH

Bh policija se obavezala se da će prihvatiti evropske standarde po kojima policiju mora sačinjavati 30 odsto žena u operativi. Nekima su "baš simpatične", drugi su ravnodušni, a žena policajaca je na ulicama sve više.

Dvije policajke

Bh policija sve bliža evropskim standardima

Marija Ilić je posao policajke radila u Hrvatskoj. Nakon udaje, isti posao je nastavila obavljati i u Bosni i Hercegovini. Kaže da voli ono što radi i da nikada nije zažalila što je kročila u redove policije. Bez obzira što, kako kaže, ranije nije sanjala o tom poslu, bila je to ljubav na prvi pogled.

„Volim svoj posao i nikad ga ne bih mijenjala. Ne bih mogla zamisliti da radim na nekom radnom mjestu izvan MUP-a. Policijski posao uvuče se pod kožu, traje doslovno 24 sata dnevno, no ipak ima brojne prednosti“ – kaže nam Marija.

„Radeći u MUP-u stekla sam neprocjenjivo iskustvo i zarazila se policijskim poslom. Nikad se nisam osjećala manje vrijednom samo zato što sam žena, a među svojim muškim kolegama stekla sam dosta prijatelja“.

Zacrtani cilj - 30 posto žena u bh policiji

Zacrtani cilj - 30 posto žena u bh policiji

Nakon godina rada i pohađanja brojnih seminara u organizaciji MUP-a, Marija je danas sigurna u svoje profesionalne kvalitete. „U svakom trenutku sam svjesna da ovaj posao ne dopušta greške. Nisam pristalica podjele poslova na muške i ženske, mislim da su najvažniji međuljudski odnosi na svim područjima, pa tako i na radnom mjestu. Ipak, još uvijek su primjetne predrasude na terenu, jer vidjeti ženu u policijskog uniformi još je mnogo drugačije nego vidjeti mog muškog kolegu. No, vremenom će sigurno i to doći na svoje“ govori Marija.

Pozitivan pomak u angažovanju žena u policiji

U Sarajevu je prije nekoliko dana osnovana Mreža žena policijskih službenica u jugoistočnoj Evropi u kojoj učestvuju policijske službe iz Bosne i Hercegovine, Hrvatske, Crne Gore, Makedonije, Srbije, Bugarske, Moldavije i Albanije.

Uspostavljanje mreže je uslijedilo nakon istraživanja o položaju žena u policijskim službama regiona, koje je urađeno tokom 2009. godine i u kojem je učestvovalo oko 4.000 ispitanika iz sedam zemalja.

Frauen Polizei Bosnien und Herzegowina

„Pitanje prisustva žena u policiji nije samo pitanje ljudskih prava, nego i jednog novog kvalitata koje žene svojim prisustvom donose policijskim snagama“ - ocijenila je predsjednica Mreže Jelena Vasiljević. Kazala je da će Mreža raditi na provođenju već definisanih preporuka za unapređenje položaja žena u policiji koji će doprinijeti efikasnijoj policijskoj praksi. Neke od tih preporuka se odnose na razvoj strateškog pristupa prijema žena u službu, njihovu edukaciju, te poboljšanje sistema razvoja karijera i upravljanja resursima radi povećanja prisustva žena na najvišim mjestima odlučivanja.

Na sljedećoj stranici o predrasudama i prednostima policijskog zanimanja

Preporuka redakcije